Professionnels
Améliorer votre quotidien d’encadrant. Mes formations en management, QVT et prévention des RPS, vous permettent de gagner en performance globale de votre rôle et de votre équipe.
Deux formats, une même ambition : faire grandir le management !
En e-learning, pour vous former en toute autonomie. Où que vous soyez, la formation s’adapte à votre rythme, grâce à une offre flexible qui mesure vos progrès.
En présentiel, pour nourrir les interactions. Les sessions de formation favorisent une montée en compétence collective, dans un cadre structuré, dynamique et bienveillant.
Le parcours de formation en e-learning
❝ (Re)prendre sa place de manager
Pour qui ? Tous professionnels cherchant à améliorer ses compétences en management.
Format : En e-learning, modules courts et concrets.
Avantages : 100% pratique et flexible. Des clés rapides pour agir
Objectifs :
❝ Renforcer sa position de leadership
❝ Identifier les signaux pour éviter les situations critiques
❝ Adopter des actions simples et concrètes pour améliorer la performance de son équipe
Les formations en présentiel
❝ Piloter son équipe avec équilibre et autorité
Pour qui ? Tous professionnels cherchant à se former
Format : En présentiel, modules de 8h (journée)
Lieu : Anglet (64)
Nombre : 4 à 10 personnes max
Avantages : Ancrage terrain fort, immédiatement applicable
Objectifs :
❝ Renforcer sa posture managériale en conciliant bien-être et performance
❝ S’outiller concrètement pour agir face aux tensions, au désengagement et à l’épuisement, sans se sentir seul
❝ Accompagner son équipe vers le succès
❝ 10 ans d’entrepreneuriat et une offre complète pour vous offrir des formations vivantes, accès sur le terrain, afin de vous rendre rapidement performant.
Pédagogie incarnée & vivante
Une présence pédagogique authentique, des contenus qui donnent envie d’apprendre pour favoriser la motivation et le processus de compréhension.
Accessibilité des connaissances
Des savoirs riches rendus accessibles. Ils relient la théorie aux réalités professionnelles des équipes. Les formations sont pensées pour s’adapter à chacun, garantissant une montée en compétence fluide et inclusive.
Compétences mobilisables
Chaque formation est orientée vers l’action. Les compétences acquises sont immédiatement applicables en situation de travail, renforçant l’efficacité individuelle et collective.
Finalité d’empowerment
Nos formations visent l’autonomie et la responsabilisation. En valorisant la prise d’initiative, nous aidons vos collaborateurs à devenir acteurs de leur développement et moteur de performance pout l’entreprise.
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